Norra Management

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Agence de management · Créatrices indépendantes

La gestion discrète de carrières singulières.

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Norra gère un petit nombre de créatrices indépendantes sur les plateformes de contenu exclusif. Stratégie, ventes, quotidien : nous exécutons. Vous décidez.

Candidater

01La méthode

Ce que nous faisons · (04)

  • 01

    Stratégie

    Positionnement et plan écrits. Rien ne part sans votre validation.

  • 02

    Croissance

    Votre audience grandit sans achat d’abonnés ni pratiques qui grillent un compte.

  • 03

    Monétisation

    Tarifs, offres, relances. Chaque euro est négocié comme s’il était le nôtre.

  • 04

    Gestion quotidienne

    Messagerie, publication, administratif. Vous créez, le reste est tenu.

Nous représentons peu de créatrices, et nous les représentons entièrement.

02L’approche

Trois positions, aucune exception

Le cadre d’abord.

Transparence

Vos chiffres restent sous vos yeux. Accès direct aux revenus et aux statistiques, sans passer par nous.

Contrat

Le contrat tient en quelques pages, en français courant. Commission, durée, sortie : tout y est, rien d’autre.

Décision

Vos limites sont posées au premier rendez-vous. Elles ne bougent pas. Un refus n’a jamais à être justifié.

03Les conditions

Écrites au contrat, mot pour mot

Commission
Un pourcentage fixe, défini avant signature
Engagement
Trois mois, renouvelable d’un commun accord
Préavis de sortie
30 jours, sans pénalité
Comptes et contenus
Votre propriété. Avant, pendant, après.

04Questions

Celles qu’on nous pose vraiment

Quelle est votre commission ?

Un pourcentage fixe, convenu avant signature et écrit au contrat. Rien d’autre : pas de frais d’entrée, pas de frais cachés.

À quoi ressemble le contrat ?

Quelques pages, en français courant. Vous repartez avec, vous le faites relire à qui vous voulez, vous signez quand vous êtes prête.

Est-ce que je peux rester anonyme ?

Oui. Nom de scène, géoblocage de votre région, veille anti-fuite. Votre visage, votre nom, votre ville : rien ne circule sans votre accord.

Et si je veux partir ?

Vous partez, avec un préavis de 30 jours. Les comptes et les contenus restent à vous. Aucune pénalité.

Travaillez-vous avec des débutantes ?

Parfois. Ce qui compte : la régularité, et l’envie de construire sur plusieurs années. Le reste s’apprend.

05Candidater

Sur candidature uniquement

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Réponse sous 48 heures, que ce soit oui ou non.